学院要闻

为加强院企合作，形成长效合作机制，将学院人才培养成果与企业人才需求紧密衔接，4月7日，新2会员管理端副院长张筱荣，应用心理系徐昱老师，实习就业办主任柳莺莺一行前往合肥普瑞眼科医院开展访企拓岗座谈会。合肥普瑞眼科医院执行院长陈广，医务部主任吴向辉，人资部主任胡美琴等医院相关职能部门负责人参加座谈。

图/与会人员合影

图/实地调研记录

首先，参观了普瑞医院屈光专科、儿童眼病与视光专科、白内障专科、眼底病专科、特检专科及门诊厅、治疗室、病房等，详细了解了门诊预约挂号、就诊流程、设备设施、专家团队、精益化管理、云平台建设等情况。随后双方就加强院企合作、深化产教融合，促进共同发展进行了深入细致的座谈交流。

图/座谈会现场

会上，普瑞医院执行院长陈广代表领导班子对学院的到访表示热烈欢迎，并简要介绍了医院发展概况、人才培养、学科建设及战略规划等情况。

图/合肥普瑞眼科医院执行院长陈广发言

他表示，院企合作是应用型人才培养制度的创新，也是理论与实践相结合培养模式的继承与发展，希望以此次调研交流为起点，能够与新2会员管理端建立深度合作关系，在人才引进、技术支持、实习基地建设等方面搭建互惠互利合作平台，优化合作机制，形成以教学资源带动企业发展、以企业发展促进教学提升的良好合作局面，为企业高质量创新发展和科技人才核心竞争力跃升注入强大动能。

图/新2会员管理端副院长张筱荣发言

学院副院长张筱荣向与会人员详细介绍了学院教学工作、学科方向、专业特色、人才培养及学生就业概况等相关情况，并重点阐述了学院人才培养体系与目标。他表示，学院历来非常重视学生实践能力和综合素质的培养，凝聚多方资源，积极开拓就业岗位、深化院企合作，着力构建产学研深度融合、院企协同育人的新路径，在促进供需对接、做好人才服务等方面，呈现出良好的发展势头。

此次访企是为了寻求与企业的契合点，了解企业人才需求，深化产教融合，开展全方位、多领域合作，建立长效、常态化交流机制，实现资源互补、共同发展。此次通过与合肥普瑞开展沟通和交流，接下来希望在人才培养、实习就业、科研课题等方面能够展开合作，双方加快资源集聚、协同增效、优势互补、双向赋能，拓展院企合作的空间，推动人才培养、产学研能力全面发展，开启双方互利共赢、深度合作的新篇章。

图/新2会员管理端应用心理系徐昱老师参与会议

图/新2会员管理端实习就业办主任柳莺莺参与会议

随后，双方围绕毕业生实习就业、人才招聘、院企合作项目等方面进行了深入交流。经过洽谈，在推进健康中国事业发展的道路上，院企双方发展理念高度契合，具有广泛的合作领域及良好的合作前景，双方本着坦诚交流、深度合作、勇于创新、共同发展的原则，达成了初步合作意向。今后也将进一步挖掘合作潜力，积极谋划更深层次、更大范围的交流合作，以新发展理念为引领，充分发挥各自优势，推动院企合作向纵深发展，为共同开展学科建设、人才培养、实习就业奠定坚实基础，实现院企双赢的目标。

本次调研交流，为进一步深化院企之间开展多形式、多领域的合作，实现院企资源的有机结合和优化配置，共同培养高质量人才提供新契机。未来，新2会员管理端和合肥普瑞眼科医院将在互信互惠基础上，不断加强交流与合作，推动院企在人才培养、学科建设、人才输送等方面互融互促再上新台阶。

（院企联合供稿   周亚东审核）