根据《关于进一步加强科级干部选拔任用的管理规定(试行)》(安中党【2016】49号)文件精神和学校党委组织部工作程序要求,新2会员管理端党总支于11月6日,在学院471室开展新提拔(调整)科级干部任前集中谈话。学院书记姚为久主持会议。

姚为久首先代表党组织对此次提拔和调整岗位的科级干部表示祝贺,对大家一直以来的工作给予充分肯定。他在谈话中提出三点希望:一是加强学习,提升综合素质。加强政治理论学习,只有理论上的清醒才能保持政治上的坚定,学会用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践;加强“四史”学习,通过学习“四史”,找准共产党人的基本立场、基本观点和基本方法,借鉴前人经验练就工作本领;加强业务知识学习,准确掌握和熟练运用分管领域的政策、制度、文件,做精通业务的行家里手,当好分管领导和学院领导班子的参谋助手。二是主动作为,强化责任担当。要主动思考,主动干事,及时总结。同样的事情不同人去做,或者同一个人采取不同的态度去做,结果和完成的水平都会不一样。一定要将每一件事情当作自己的“代表作”一样认真落实落细,代表自己的工作水平,要有这种自信和担当。三是从严自律,守好底线红线。严守法纪法规,在工作中做到公正、公平、公开,始终保持廉洁意识,做到慎初慎微,守住底线,不碰红线,力争做忠诚、干净、担当的新时代优秀年轻干部。
参加谈话的3名科级干部一一做了表态性发言,大家一致表示:在学院党总支的领导下,在今后的工作中将勤奋学习、认真履职尽责、廉洁奉公,绝不辜负组织的信任和培养。
(柳莺莺/文图 姚为久/审核)